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近十年大部分傳統(tǒng)企業(yè)業(yè)績持續(xù)下滑卻有些傳統(tǒng)企業(yè)業(yè)績持續(xù)上升?
來源:wzbailong.cn | 更新時間:2017/11/20 17:00:49近七、八年來大部分傳統(tǒng)企業(yè)的業(yè)績?yōu)槭裁闯掷m(xù)下滑,但有一部分傳統(tǒng)企業(yè)的業(yè)績卻持續(xù)上升,原因只有兩個:1、互聯(lián)網(wǎng)新經(jīng)濟時代下,傳統(tǒng)企業(yè)利用好了新型互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟工具、與時俱進;2、傳統(tǒng)企業(yè)管理層年齡普遍偏大,缺少符合新經(jīng)過時代下快速變革的思維和行動力。
二十年前,我們的大哥輩們平均年齡是三十歲,當(dāng)下在傳統(tǒng)行業(yè)里,有椅子坐的接進五十歲,甚至六十歲,而互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理層平均年齡三十歲,近十年發(fā)展迅猛,進入中國才19年基本上改變了我們的生活方式;
拿破侖16歲參軍,24歲升為將軍;Face Book創(chuàng)辦人馬克·扎克伯格曾經(jīng)說過:"年輕人更聰明",這個說法是武斷了一點,但企業(yè)必須與時俱進,任何行業(yè)管理層的年齡在35歲左右,一定不會被時代淘汰;
年輕人反應(yīng)快、有沖勁、肯拼搏,但是他們沒有的就是經(jīng)驗、資金和人脈;不像富二代,背后有父輩江湖打滾幾十年老到的經(jīng)驗,雄厚的財力;更不像官二代,黑白兩道,人脈十足。
凡是要做成大事業(yè)一定不是論資排輩,而是論功行賞,能者上。
對于年輕人來說,唯一能夠抵抗通貨膨脹的方法,就是兩件事情,第一是創(chuàng)業(yè)(自己創(chuàng)業(yè)或跟著團隊創(chuàng)業(yè)),第二是讓自己深扎根,成為一個專業(yè)里最好的人,特別專業(yè)特別優(yōu)秀的。